保安队员
职位描述:
1. 负责站岗、巡逻、门禁管理等日常安保工作,维护工作区域的治安秩序。
2. 对进出人员、车辆进行严格的登记和检查,防止未经授权的人员和物品进入。
3. 定时进行巡逻,及时发现并报告异常情况和安全隐患。
4. 协助处理突发事件,如盗窃、斗殴、火灾等,按照应急预案采取相应措施。
5. 维护安保设备的正常运行,如监控系统、报警装置等,发现问题及时报告。
6. 完成上级安排的其他与安保相关的工作任务。
任职资格:
1. 年龄在18岁至50岁之间,普通话流利,身体健康,容貌端正,品行良好,无违法犯罪记录。
2. 具备基本的安全防范意识,了解一定的安全知识。
3. 有良好的沟通能力和服务意识,能够与他人友好相处。
4. 具备一定的观察力和应急反应能力。
5. 能够适应轮班工作制,包括夜班和节假日值班。
6. 退伍军人、接受过保安相关培训者优先。
保安队长
职位描述:
1. 负责保安队伍的日常管理和工作安排,制定并执行保安工作计划和任务分配。
2. 组织保安人员进行巡逻、站岗、监控等工作,确保工作区域的安全和秩序。
3. 处理各类突发事件和紧急情况,迅速采取有效措施保障人员和财产安全。
4. 建立和维护良好的客户关系,及时响应客户需求和投诉,并提供优质的安保服务。
5. 监督保安人员的工作表现,进行培训、指导和绩效考核,提升团队整体素质和工作效率。
6. 负责保安设备和器材的管理和维护,确保其正常运行和有效使用。
7. 协助上级领导完成其他与安保相关的工作任务。
任职资格:
1. 具备 3 年以上保安工作经验,1 年以上保安队长管理经验。
2. 熟悉保安工作流程和相关法律法规,具备较强的安全意识和应急处理能力。
3. 持有保安资格证书,退伍军人优先考虑。
4. 具备良好的组织、协调和沟通能力,能够有效管理团队。
5. 身体素质良好,能适应不定时的工作安排和较大的工作压力。
6. 具备较强的责任心和纪律性,品行端正,无不良记录。
7. 熟练使用各类安保设备和办公软件。
岗位招聘
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重视员工素质能力养成,严把选人、招录关,先后招募一批如退役军人、高学历大学生等优质人才。
重视员工晋升渠道,聘请专业安保培训教官定期开展培训、考核。
重视员工服务质量,采取淘汰机制,确保团队服务的品质,打造了一支重素质、讲形象、守纪律、善管理的保安员队伍。
业务热线
0816-2727956 / 028-83417858